Accueillir un stagiaire

Accueillir un stagiaire dans votre entreprise, c’est bien plus qu’un simple geste de soutien à la formation. C’est l’opportunité de bénéficier du savoir-faire d’un élève en pleine phase d’apprentissage, d’enrichir votre équipe avec un regard frais et innovant, et de participer activement à la formation de la relève. Nos stagiaires, formés dans divers domaines, sont prêts à mettre en pratique leurs connaissances et à contribuer concrètement à vos projets.

Vous avez le choix entre deux formules de stages adaptées à vos besoins. Le stage de fin de formation se déroule à la conclusion du parcours académique de l’élève. Il s’agit d’une période cruciale où le stagiaire met en pratique l’ensemble des compétences acquises, avec l’objectif de se préparer à une intégration réussie sur le marché du travail. Ce stage permet à l’entreprise d’évaluer le potentiel du stagiaire en conditions réelles tout en bénéficiant d’un apport immédiat.

Le stage en alternance travail-études offre une immersion progressive dans le milieu professionnel. Ce type de stage alterne entre des périodes de formation en entreprise et des périodes d’études en classe. Il permet à l’élève de développer ses compétences en continu tout en s’adaptant progressivement aux exigences du métier. Cette formule est idéale pour les entreprises qui souhaitent former un futur employé en lui offrant une expérience professionnelle structurée et enrichissante.

Cahier de l’employeur et du superviseur de stage (PDF)

Certificat d’assurance pour les stagiaires non rémunérés
Les entreprises qui accueillent un ou une stagiaire peuvent accéder au certificat d’assurance en cliquant ici. N’hésitez pas à le consulter pour garantir une expérience sécurisée et conforme.