Offres d’emploi

• Détailler les véhicules pour éliminer tous signes d’accident ou de réparation.
• Effectuer l’entretien nécessaire de l’atelier au besoin.
• Laver les véhicules avant et après les réparations requises.
• Au besoin, polir les véhicules.
• Autres tâches connexes au besoin.

Accueillir et conseiller la clientèle selon les standards de l’entreprise;
Détailler les véhicules et recommander les produits convenant aux besoins et aux attentes des clients;
Répondre aux questions et rassurer les clients;
Effectuer les essais routiers;
Assurer des suivis réguliers et de qualité avec la clientèle.

Plusieurs postes à combler dans nos succursales suivantes:
– Nissan Blainville
– HGrégoire St-Eustahe
– Infiniti Laval
– Nissan Chomedey

Expérience en vente automobile;
Bilinguisme français – anglais;
Dynamique et sens de la persuasion;
Désir d’offrir un service à la clientèle hors pair;
DEP en vente conseil (un atout);
Détenir un permis de conduire valide.

Tâches
Collaborer avec l’équipe de direction du magasin dans l’exécution du plan d’affaires du magasin de sorte à améliorer les ICP et à maximiser les occasions d’affaires.
Évaluer les objectifs de vente et de masse salariale du magasin au moyen des rapports et des outils appropriés; modifier les horaires pour satisfaire aux besoins de la société.
Affermir la fidélité de l’athlète au moyen de l’expérience en magasin, de l’utilisation de données saisies sur l’athlète (le cas échéant), du parcours des rayons et de la compréhension des applications Connected Fitness.
Encadrer toutes les procédures opérationnelles courantes et voir à ce qu’elles soient efficaces pendant ses quarts à titre de QA.
S’assurer que les résultats du magasin lors des vérifications de la conformité et des pertes satisfont aux normes de la société relatives à la prévention des pertes.
Compétences
Motiver les associés en leur offrant de la rétroaction et en soulignant leurs efforts relativement aux comportements qui engendrent des effets positifs durant son quart à titre de QA.
Reconnaître les problèmes relatifs au rendement des associés et les signaler à la direction du magasin en temps opportun afin d’élaborer des plans de résolution.
Encourager l’engagement des coéquipiers en reconnaissant et en récompensant leur rendement exceptionnel pendant son quart à titre de QA.
Former de nouveaux employés qui deviendront des coéquipiers des ventes.

Marchandisage
Faire respecter les normes de la marque Under Armour concernant l’ordre, la propreté et l’organisation de la surface de vente, du comptoir-caisse et des cabines d’essayage de façon à garantir un milieu sécuritaire tant pour les coéquipiers que pour les athlètes.
Effectuer des « essais de niveau » et s’assurer que le magasin est réapprovisionné en plaçant la marchandise sur la surface de vente.

Responsabilités
En l’absence d’un membre de la direction, il est autorisé à :
Ouvrir le magasin du lundi au vendredi seulement; fermer le magasin du dimanche au mercredi, au besoin.
Exécuter les transactions d’achat des employés.

Pour mener à bien ses fonctions, le candidat doit accomplir toutes les tâches essentielles de façon satisfaisante. Les exigences ci-dessous sont représentatives des connaissances, des compétences et des habiletés nécessaires à l’accomplissement de ces tâches. Des accommodements raisonnables peuvent être adoptés pour permettre aux personnes handicapées d’exercer ces tâches essentielles.

Titulaire d’un diplôme d’études secondaires ou son équivalent.
Minimum de 18 ans.
Expérience d’au moins 1 ou 2 ans dans la vente au détail ou scolarité équivalente.
Expérience en tant que chef d’équipe, un atout.
Capacité de déplacer ou de manipuler de la marchandise pouvant peser jusqu’à 11,3 kg (25 lb).
Capacité de travailler selon un horaire variable, c’est-à-dire travailler les jours fériés, les soirées et les fins de semaine.
Capacité d’accepter les rétroactions et, le cas échéant, d’adopter les mesures nécessaires pour s’améliorer.
Sens des affaires manifeste.
Capacité manifeste de communiquer efficacement avec les athlètes et l’équipe du magasin.
Aptitudes manifestes pour la collaboration et le travail d’équipe.
Capacité d’effectuer plusieurs tâches à la fois tout en travaillant sous pression et avec des échéanciers serrés.
Bonne maîtrise des ordinateurs et autres appareils technologiques.
Capacité d’exécuter toutes les fonctions essentielles du poste.

Accueillir les patients.
Répondre aux appels téléphoniques et aux courriels.
Donner les rendez-vous.
Planifier l’horaire des différents professionnels.
Sortir les dossiers.
Ouvrir les dossiers version papier et électronique.
Facturer et encaisser les paiements clientèle privée, cnesst et saaq.
Désinfecter et lavage draps.

Facilité avec le système informatique

Effectuer le câblage et installations des équipements dans le résidentiel et commerciale
Cintrage des conduits et installations
Remplacement et installations de panneau électrique
Installation et raccordement d’un système de génératrice
Participer au chargement et déchargement des camions
Tout autre tâches connexe selon chantier

Être ponctuelle très important
Être débrouillard
Avoir de l’entregent, être communicatif et vouloir s’impliquer dans les projets
Être disponible et sans contrainte
Compétence: (selon ce que vous avez acquis durant votre formation)

C’EST QUOI UNE JOURNÉE TYPIQUE : en tant qu’électromécanicien(ne), tu auras la possibilité de travailler sur différents équipements, que ce soit des outils ou des machines comme par exemple : une machine à coudre, un convoyeur, un robot soudeur, une découpe au laser, une ligne de peinture électrostatique ou une paintshop robotisée, des taqueuses, des fusils de colle…Bref plein de défis pour tous les goûts

Opportunité d’emploi à ne pas manquer Électromécanicien (ne) au sein d’une entreprise québécoise de création de meubles haut de gamme!

TRICA a été fondée en 1988. Son succès est basé sur la qualité : des produits de qualité, du service de qualité, des relations de qualité avec nos clients, employés et fournisseurs.

OPPORTUNITÉ D’AVANCEMENT ÉLEVÉ : chez Trica, on ne fait pas juste grandir seul, mais aussi grandir en équipe. Si tu cherches une équipe avec qui te développer/ te perfectionner, l’équipe de la maintenance t’attend !

CE QUE TU DOIS AVOIR COMME COMPÉTENCE : ton DEP en électromécanicien(ne), ton bagage d’expérience d’au moins 5 ans, ta rigueur dans ton travail que ce soit au niveau de la propreté (toujours redonner la machine / outil propre à l’employé) ou bien de la santé et sécurité au travail ainsi que ta joie de vivre, car chez Trica NOS VALEURS SONT LE BIEN-ÊTRE, LA COLLABORATION ET L’INNOVATION !

TRICA offre les avantages suivants :

Horaire de travail de JOUR : 4 X 10 heures ou 5 x 8 heures (selon la situation familiale de la personne),
Fermeture d’usine complète pendant 2 semaines l’été et 2 semaines durant la période des fêtes);
11 jours fériés payés par l’employeur (normes du travail en prévoit 8);
Assurance collective, incluant le médical, le dentaire et l’assurance voyage;
Participation employeur au REER de l’employé;
Escompte sur les meubles Trica;
Activités sociales; (VA VOIR NOTRE FACEBOOK TRICA !)
Entreprise en croissance avec possibilité d’avancement;
Évolue dans un environnement dynamique où il pourra parfaire ses connaissances;
L’innovation et l’amélioration continue sont au centre des opérations;
La santé et la sécurité des employés est une priorité pour l’entreprise;
Entreprise ayant à cœur l’environnement.
Visitez notre site web : www.tricafurniture.com

Principales responsabilités :
Régler et programmer la machine selon la pièce à effectuer;
Nettoyer et entretenir l’équipement et la machinerie ;
Surveiller toutes les phases du processus de production, y compris le sablage, la peinture et séchage.
Manutentionner / Alimenter la machine et classer les pièces par essence qui serviront à la composition du meuble;
Sabler certaines composantes ;
Effectuer la teinture à la main (à l’occasion);
Respecter les règles de santé et de sécurité et à participer à la recherche d’amélioration en matière de prévention.

Opportunité d’emploi à ne pas manquer : OPÉRATEUR LIGNES DE PEINTURE AUTOMATISÉES AU BOIS au sein d’une entreprise québécoise de création de meubles haut de gamme!

Trica a été fondée en 1988. Son succès est basé sur la qualité : des produits de qualité, du service de qualité, des relations de qualité avec nos clients, employés et fournisseurs.

« Fabriqué au Canada ». Pour Trica, cette mention désigne des meubles créés pour la vie nord-américaine par des artisans chevronnés dans son usine de Saint-Jérôme. Trica travaille le bois, le métal et le verre pour créer une gamme presque infinie de dimensions, tissus et finis. Nos clients peuvent ainsi composer le meuble qui s’harmonisera parfaitement à leur intérieur et à leur vie.

Profil recherché :
Formation ou expérience en peinture industrielle ou avec la machine CEFLA (un atout) ;
DEP en finition de bois (un atout) ;
Soucis du détail;
Bonne capacité d’apprentissage;
Bonne forme physique (ESSENTIEL).
Trica offre les avantages suivants :

Horaire de travail de JOUR (lundi au jeudi de 6h30 à 15h45 et le vendredi tu finis à 11h30);
Fermeture d’usine complète pendant 2 semaines l’été et 2 semaines durant la période des fêtes);
11 jours fériés payés par l’employeur (normes du travail en prévoit 8);
Assurance collective, incluant le médical, le dentaire et l’assurance voyage;
Participation employeur au REER de l’employé;
Escompte sur les meubles Trica;
Activités sociales; (VA VOIR NOTRE FACEBOOK!!)
Entreprise en croissance avec possibilité d’avancement;
La santé et la sécurité des employés est une priorité pour l’entreprise;
Entreprise ayant à cœur l’environnement.
Visitez notre site web : www.tricafurniture.com

Servir et conseiller les clients, autant au secteur commercial que domestique.

Nous sommes à la recherche d’une personne dynamique et ayant à cœur le service à la clientèle, prête à continuer de se perfectionner tout en travaillant dans une équipe dynamique.

Relevant du directeur national des services techniques, le Technicien en électronique des systèmes automatisés assure la réparation, la calibration et l’installation des appareils Topcon Canada Inc. (TCI).

Vous serez chargé de résoudre les problèmes mécaniques, électroniques, optiques et hydrauliques dans l’atelier et chez les clients, y compris les ophtalmologistes, les optométristes, les opticiens et les hôpitaux, principalement au Québec et dans les Maritimes. Vous allez travailler avec les gestionnaires de territoire de TCI et les clients pour résoudre les problèmes rapidement, de manière professionnelle et avec un sens aigu de la qualité et du service à la clientèle exceptionnel.

Utiliser des processus de dépannage éprouvés pour diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques en respectant les attentes des clients et les normes de service.
Fournir un soutien technique aux demandes de renseignements sur l’équipement conventionnel de TCI provenant des clients et des gestionnaires de territoire de TCI.
Procéder à la mise en service et à la réparation de la gamme complète d’équipement ophtalmique conventionnel de TCI en interne ou sur place, chez les clients.
Effectuer l’entretien, les tests et la calibration des produits réparés.
Documenter et faire le suivi des problèmes dans le logiciel de gestion de service.
Travailler de manière interdisciplinaire avec divers services, y compris les ventes, le service à la clientèle, le soutien aux ventes et le contrôle des stocks, afin de gérer le calendrier des appels de service et les stocks de pièces. des pièces.
À l’occasion, vous pouvez voyager en dehors du territoire assigné pour effectuer des appels de service d’urgence, selon les besoins.

Formation postsecondaire en électromécanique, électronique ou une combinaison équivalente d’études et d’expérience ;
3 à 5 ans d’expérience dans le service technique et le service à la clientèle ;
Doit être prêt à voyager à court terme et faire preuve de flexibilité pour travailler après les heures de travail et les fins de semaine.
Doit posséder un permis de conduire valide et un bon dossier de conduite.

Lecture de plans;
Soudure; Acier; Métaux ouvrés; Structure; Ancrages.
Assemblage;

Diplômé en soudage-montage
Connaissance des symboles de soudure
Bonne connaissance du MIG (GMAW & FCAW)